Ateneos de Andalucia Associacions Almodovar del Río Córdoba

El difícil camí cap a la Igualtat: Dones treballant en un oliverar Jaén.

Paco Casero i Ezequiel Martínez.

08/03/2018

A l'antiga Grècia, Aristófanes, segle V aC, va exemplificar en Lisístrata la lluita de la dona en promoure aquesta, una vaga sexual contra els homes, per forçar-los a que posessin fi a la guerra. Hipatia d'Alexandria (370-415) assassinada pels homes, va ser un altre exemple de dona lliure, científica, exemple de la llibertat de pensament i d'autonomia personal.

El 25 de març de 1911, més de 140 treballadores, la majoria immigrants, van morir en l'incendi d'una fàbrica tèxtil a Nova York, a l'impedir sortir de l'edifici on protestaven per la seva situació laboral.

El 1910, a Espanya, la dona va poder accedir a l'Ensenyament Superior en les mateixes condicions que l'home, sent Emilia Pardo Bazán, Consellera d'Instrucció Pública. El 8 de març de 2011, Nacions Unides va crear ONU Dones per promoure la igualtat de gènere i l'apoderament de la dona. El lema del 8 de març d'aquest 2018 és: "Ara és el moment: les activistes rurals i urbanes transformen la vida de les dones".

La directora d'ONU Dones, Phumzile Mlambo assenyala que "les nenes i les seves mares sostenen a les famílies amb treball i sense paga. Hem d'iniciar el canvi a la llar ia l'escola perquè en l'entorn dels nens no s'eduqui en que les nenes han de ser menys, tenir més no, i somiar a menor escala que els homes ". Federico Mayor Zaragoza, ex director general de la Unesco, i President de la Fundació Cultura de Pau, sol explicar el que li va dir el president de Sud-àfrica Nelson Mandela: "La dona serà la pedra angular de la nova era ... perquè només excepcionalment utilitza la força, quan l'home només excepcionalment, no la utilitza ".

Les dones rurals solen viure pitjor que els homes rurals, i pitjor que les dones urbanes. La bretxa salarial sobre la base del gènere a Espanya és del 21-23%, en les urbs, però en el medi rural pot arribar al 40%.

La bretxa salarial mitjana de gènere a Espanya està entre 21 i 23%. El sistema de pensions engrandeix aquesta bretxa. La diferència en les pensions de jubilació entre homes i dones arriba al 37%, segons l'estudi bretxa salarial i sostre de vidre elaborat amb dades de l'Agència Tributària de 2016.

Segons un informe d'UGT, la pensió mitjana de jubilació dels homes és de 1.220 euros, mentre que la de les dones és de 768 euros. Segons CCOO, la bretxa salarial de gènere se situa en 3.853 euros. En el sector financer arriba a 12.572 euros, i el 52% de les dones cobren per sota del Salari Mínim Interprofessional. Tot i que el salari mitjà de la dona a Espanya és de 16.281 euros, gairebé 3,2 milions de dones treballadores no arriben al SMI. Per comunitats, Astúries és la més desigual en sous, on les dones cobren un 38% menys que els homes. Les comunitats on més s'ha reduït la bretxa salarial en aquests últims anys són: Extremadura, Andalusia, Aragó, Canàries, Castella-la Manxa, Balears i Catalunya. La mitjana de la bretxa a Espanya està en 6.161 euros menys per a la dona. A Andalusia les dones cobren de mitjana 5.875 euros menys que els homes, a l'any.

La fractura de la maternitat es dóna entre els 26 i els 45 anys en la dona i en aquesta etapa la bretxa s'amplia. "Cal igualar els permisos de maternitat i paternitat, diu la investigadora María Pazos de la Plataforma per Permisos iguals i transferibles de Naixement i Adopció. L'objectiu, assenyala Pazos, és que els permisos per als dos progenitors siguin intransferibles, de la mateixa durada, pagats al 100% de la base reguladora i amb la mateixa part obligatòria, és a dir, que el permís per als pares (ara 4 setmanes obligatòries ) arribi a ser en tot igual al de les mares (16 setmanes, de les quals 6 són obligatòries).

La dona rural
Recullo observacions que fa la veterinària María Sánchez, al bloc "Apunts de classe" ( apuntesdeclase.lamarea.com ) publicat el 5 de març: "Necessitem un feminisme que superi la bretxa geogràfica. No és el mateix treballar a la ciutat que en el camp. Podran les dones del medi rural plantejar-se fer la vaga i portar endavant les seves reivindicacions, en no tenir el reconeixement adequat? "

"En la meva quotidianitat, diu María Sánchez, estic envoltada de dones meravelloses que tenen molt a dir i per mostrar. Dones que tenen cura el nostre medi rural i fan possible l'aliment i el territori i que obren un nou camí cap a la sobirania alimentària. Camperoles, ramaderes, jornaleres, agricultores, artesanes, pastores ... dones a les que no veig en cap manifest. Jo treball en els dos mons, en el cultural i en el rural .... I davant el 8 de març, veig la manca de representació de les dones rurals i la necessitat d'un reconeixement just cap a aquestes dones ".

Maria Sánchez, veterinària ve a denunciar la invisibilitat de les dones rurals, que a més de cuidar l'hort, munyir la vaca o la cabra, plantar llavors i recollir patates, tomàquets, o portar els comptes del que entra i surt, tenen dificultats per arribar a la cotitularitat de l'explotació. I a més d'aquestes tasques de suport a la parella, carreguen amb l'educació dels nens, amb la preparació dels menjars, rentat de la roba, cura de la mare o de la sogra, etc, etc.

La llei 35/2011 de 4 d'octubre sobre Titularitat compartida de les explotacions agràries, i l'Ordre AAA / 1408/2012 de 26 de juny que la regula, van entrar en vigor fa 5 anys, i només s'han inscrit a Espanya 339 explotacions, ia Andalusia cap, entre altres coses, per defectes burocràtics en l'activació de la Llei.

La dona rural i el món rural segueixen en bona part invisibles per a la societat. No tenim més que veure el llistat de medalles i de fills predilectes d'aquest any a Andalusia. Tots i totes molt respectables i dign els i mereixedors de tan alta distinció, però curiosament, les dones i homes rurals han estat absents, quan Andalusia és eminentment rural i bona part del PIB i de la nostra economia, prové de la indústria agroalimentària i del turisme que també se sustenta en part en el desenvolupament del turisme rural o d'interior.

Des de la Fundació Saba donem suport a la dona i reivindiquem aquesta igualtat salarial i els drets que reclamen, ja que una societat igualitària serà sempre una societat més justa i més lliure, una societat en la qual dones i homes ens sentim iguals, i en la qual les dones puguin moure en plena llibertat, sense por a la violència física, al maltractament verbal i psicològic ia l'assassinat. En 2017, almenys 48 dones i 8 nens van ser víctimes d'aquests assassinats per part d'homes-bèsties. Per avançar en la igualtat i en el respecte a la dona cal educació en la igualtat, que ha de començar a l'escola ia la família, i continuar en la societat, ja que moltes àvies, avis, mares i pares segueixen protegint en excés els nens davant de les nenes.